“生活不能等待别人来安排,要自己去争取和奋斗。”
—王柱
王柱,云南昭通人,西南财经大学税务专业2018级研究生,2020年急需紧缺专业选调生,现任市审计局四级主任科员,2021年9月-2023年9月挂任四川宜宾兴文县莲花镇水栏村村主任助理,2022年12月起兼任莲花镇人民政府副镇长。
担当有为 不止朝夕
道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成。初来基层,王柱便察觉基层村务工作与市级机关整日里审计取证单和公文撰写之间的差异性和陌生感,也深知转变角色,融入集体的重要性;相比起整日的伏案撰稿,到基层后会有更多时间贴近群众、走村入户,了解村情、民情。她说“从政策的起草制定者转变为政策落实执行者,短暂的适应期难免有些许茫然和不适应,但不变的永远是为民服务的初心。”
俯下身子才能看到更多问题,沉下心来才能解民所需。作为新人,她有着丰富的履职经历和高水平的学历背景;但作为基层工作者,她还需要做到“身入”基层、“心到”基层。也正是如此,王柱始终牢记习总书记对广大青年的殷切寄语,“到基层和人民中去建功立业,让青春之花绽放在祖国最需要的地方,在实现中国梦的伟大实践中书写别样精彩的人生”。在她看来,当好基层建设的排头兵和生力军,远不止朝夕!
王柱(右一)赴农户家调查沼气安全使用情况
合力治慧 共筑精彩
万物有所生,而独知守其根。中国人自古以来便对乡村发展具有深厚的情感,这也一再告诫我们在乡村振兴工作中不能忘本,要守好乡村建设的底线和红线,让更多人体验到浓浓“乡愁味”,王柱如是说。
水栏村,这个位于四川省宜宾市兴文县莲花镇的偏远村落,由原幸福村与原水栏村两村合并而成。当王柱第一次来到村里,那时的路还很泥泞,村民的脸上也布满愁容,调研工作开展处处碰壁。2020年,两村合并后逐步开启了乡村振兴的新篇章,二层小楼随处可见,硬化道路通向四方,村民们也经营着私家商铺和集体超市。在王柱看来,短短一年时间,水栏村判若云泥。
初到任上,王柱便被分配至农业服务中心工作,虽很生疏,但她本着务实求真的精神,认真填写、核对村务报表,为专业合作社人员举办农产品质量安全培训会,帮助农户完成网上农产品合格证认证,点滴“治慧”汇聚成乡村振兴中的磅礴力量,而她也坚信做实、做深、做细每一件“杂事”“小事”,勤炼“内功”,必定能让村民一步步走上致富振兴之路。
“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”。作为青年干部,要迈开步子,多“沾沾土”“墩墩苗”,以“打着灯笼找问题,翻开石头找蚂蚁”的精神,真真正正地为人民群众谋福利、办实事、解难题。到基层不足两月的时间里,王柱已然成为了村务、农务工作的小能手,时常见她穿梭在田间地头、院坝、大棚,为村民宣传沼气安全使用常识,了解农户种养植(殖)业发展情况,协助开展冬春救助调查等,一次次的冲锋在前,群众看在眼里、记在心间。
“为政之道,谋其民之所盼,解其民之所忧。虽然初出茅庐,且略显青涩稚嫩,但若能贡献自身力量为群众解难事、办实事、做好事,于我而言也是备受鼓舞的。”
以古之规矩,开己之生面。适宜水栏村的产业有太多,走对路子很关键。在王柱和同事们的努力下,村里有3、4户人家搞上了生态养殖,养蚕大户也越来越多,村里还新修建了3个竹木加工厂,解决了大部分村民的就业问题。现在的水栏村,不仅15个村组都通了公路,泥瓦房也消失不见,村民们的生活日渐殷实稳定,在几代人的共同努力之下,水栏村的精彩明天正在一步步绘就。
王柱(左四)实地了解村社蚕桑产业发展情况
凡事成之 必在干之
谈到水栏村的明天,王柱一再强调:“我们要不负群众所托,以时不我待的干劲、静水流深的稳劲、久久为功的韧劲,自觉承担起美丽乡村建设的历史使命,让乡镇村民走好、走稳致富路子!”
国势之强由于人,人才之成出于学。王柱心里明白,基层建设非一朝之功,而事之所以成必在于肯干、实干、苦干;唯有如此,国家才能振兴,民族才能富强,人民才能幸福。于是,她为自己制定了严格的工作时间表,不放松任何机会学习,无论是注册会计师,亦或是税务师,她都明白这些专业的理论知识学习既是充实和提升自我的途径,也能够为当地百姓宣传讲解经济常识和防诈知识。
“志之所趋,无远弗届;志之所向,无坚不入。”回望过去两年的基层锻炼,王柱深深地被村民们的质朴纯真所感动,也被这绿水青山所感染,在这里,她找到了人生的奋斗方向,那就是当好基层建设的学习兵、实践兵、实干兵.......
“干部干部,干字当头。”青年干部,更是要尽心谋事,尽力干事,尽责成事。对于下一阶段的村务工作,王柱总是带着“两年基层锻炼让我与莲花镇结缘,我能为莲花镇做些什么呢?”这个问题思考并为之奋斗,从迷茫中不断找寻新的出发点和落脚点,一路稳扎稳打,善作善成,自信且从容。
王柱(左一)整理村集体粮食监测调查资料
学姐寄语
1.做好准备,为基层工作提前“热身”
学校生活中,除了要学好专业知识外,更要提前谋划布局,为工作打好基础。一是可以在学生会、社团等组织中主动承担干事或者领导角色,它可以让你提前转换工作思维、改掉学生气质,从容应对工作问题;二是要在时间允许下多参加社会实习或锻炼,它能让你置身于真实的职场环境中,感受社会氛围,学习社交习惯,锻炼你的工作技巧、技能。
2.调整心态,你只是对新环境“应激”
离开校园,来到陌生严肃的机关环境总是会有很多不适应的。一方面抱怨工作和期望的差距过大,感觉发展前景渺茫;另一方面也会因工作离家太远而倍感孤独,甚至出现情绪低落的现象。而这只是我们对新环境的“应激”,不必担忧,也不必焦虑。一是要学习调整心态,慢慢去摸索,主动融入,找到自己的节奏和状态;二是要勤学多思,积极与单位同事和前辈交流学习,而不是未经深入思考就“交差了事”,这既忘了初心,也不利于解决实际问题。
3.克服恐惧,学好用好写作“魔法棒”
进入基层就业队伍,岗位工作和服务实践非常注重个人的写作能力,无论你在哪个部门,干的是业务工作还是行政工作,都逃不过写材料这个“手掌心”。但很多同学刚开始接触时,可能对写材料、写文章是感兴趣或者说有天赋的,但也有一部分同学(包括我自己),一听到写材料、写报告都是“抠脑壳、不想干”的心态。但是,以自身实际工作经验而言,与其被动接受,不如主动完成,所有的材料、报告都是一字字、一篇篇锻炼出来的,写的多了,自然水平也会提升。而更为重要的是,许多杂事小事,几乎每个人都可以干,材料写的漂亮,就需要真正的精兵强将。