从传统智慧寻径，破求职焦虑困局（文/王芳）

求职季，各类招聘信息如潮水般接连涌来，令人目不暇接；投出的简历杳无音信，焦虑如影随形。在这迷茫时刻，我们不妨从中国传统文化中汲取智慧，学会端正心态、克服求职焦虑，争取找到真正适合自己的工作。

一、端正心态，破除焦虑迷障

求职焦虑的根源，常常在于我们过度把自我价值与外在的标签、光环紧紧捆绑在一起。在社交媒体上，“年薪百万”“大厂光环”这类所谓成功的标准随处可见，让不少青年陷入认知误区：仿佛只有进入名企、拿到高薪，才称得上是人生赢家。现实中，有相当比例的毕业生存在类似观念，将“体面工作”直接等同于人生成功，却忽略了内心真正的渴望与需求。这种盲目追逐世俗定义的成功模式，只会让我们在求职的道路上越走越迷茫，甚至陷入自我否定的恶性循环。

要克服这种焦虑，关键在于端正心态，学会知足。老子说“知足之足，常足矣”，这不是让我们安于现状、不思进取，而是提醒我们要认清自己的能力和需求，不被外界的喧嚣所左右。就像苏轼，被贬黄州后，他没有自怨自艾，而是写下了“人间有味是清欢”，在困境中找到了生活的乐趣和内心的宁静。我们在求职时，也应如此，不计较一时的得失，求职是一个双向选择的过程，每一次的挫折都是一次成长的机会，都是通往成功的必经之路。

二、立足自我，寻觅适配之职

当前找到一份工作或许并不难，但找到一份真正适合自己的工作却并非易事。部分学生在求职时，往往只看重工作的“光环”，而忽略了自己的兴趣、能力和职业规划，盲目地追求别人眼中好的工作。这样的结果，很可能是入职后才发现自己并不喜欢这份工作，或者无法胜任，最终陷入新的困境。

那么，如何才能找到适合自己的工作呢？道家哲学中的“知止不殆”给了我们启示。我们要建立理性的职业边界，认清自己的优势和劣势，明确自己的职业目标和发展方向。诸葛亮在隆中隐居时，虽居草庐却对天下局势了如指掌，已然明确自身经天纬地之才与安邦定国之志。后经过审慎评估，决定出山辅佐。此后，他凭借自身智慧才能纵横政军领域，铸就辉煌伟业。青年学生求职也应如此。在校期间，应立足自我，深入了解自己的兴趣、能力和价值观，明确自己的职业目标，最终找到真正适合自己、能让自己发光发热的工作。

当前就业形势日益复杂多变，让我们以“知足”沉淀浮躁，端正心态，克服焦虑；用“知止”校准方向，立足自我，找到适合自己的工作，在时代的浪潮中，保持定力，坚守初心，书写属于自己的精彩人生。